Норма времени должна учитывать не только чистое выполнение операции, но и неизбежные сопутствующие затраты: работник ухаживает за рабочим местом, отдыхает, отлучается по личным надобностям, готовится к работе и завершает её. Если эти затраты не учесть, норма получится заниженной и невыполнимой. Их учитывают через надбавки к оперативному времени.
Обслуживание рабочего места (аоб)
Надбавка на обслуживание рабочего места — это время на поддержание рабочего места в порядке в течение смены: раскладка и уборка инструмента, подготовка материалов, мелкий уход за оборудованием, наведение порядка. Она задаётся в процентах от оперативного времени и зависит от характера работы и оснащения рабочего места.
Отдых и личные надобности (ОТЛ, аотл)
Надбавка на отдых и личные надобности (сокращённо ОТЛ) — это регламентированное время на восстановление работоспособности и личные нужды. Она тем больше, чем тяжелее и напряжённее труд. На величину ОТЛ влияют:
- физическая тяжесть работы и рабочая поза;
- нервно-эмоциональная напряжённость и монотонность;
- условия среды — микроклимат, шум, освещённость, вредности;
- темп работы.
Для лёгкого труда в комфортных условиях ОТЛ невелик; для тяжёлых и вредных работ — заметно выше. Конкретный процент берётся из нормативов, а не назначается на глаз.
Единого «правильного» процента ОТЛ нет — он зависит от условий труда. Поставить одно число как истину для всех работ нельзя. Значение берут из нормативов или выводят из фотографии рабочего дня.
Подготовительно-заключительное время (Тпз)
Подготовительно-заключительное время — это затраты на подготовку к работе и её завершение: получить задание, ознакомиться с документацией, наладить оборудование, сдать работу. Его особенность в том, что оно тратится один раз на партию (или на смену), а не на каждую единицу. Поэтому в норме на единицу оно распределяется на размер партии.
Как надбавки входят в норму
Надбавки на обслуживание и отдых прибавляются к оперативному времени и дают штучное время:
Топ — оперативное время (из хронометража);
аоб, аотл — надбавки на обслуживание и на ОТЛ, % от Топ.
Подготовительно-заключительное время добавляется как доля на единицу — получается штучно-калькуляционное время, итоговая норма:
Тпз — подготовительно-заключительное время на партию, мин;
n — размер партии.
Откуда брать значения надбавок
Надбавки не выдумываются. Есть три достоверных источника:
- Межотраслевые нормативы времени — общие, утверждённые для широкого круга работ (в том числе отдельные сборники нормативов на отдых и личные надобности и на обслуживание рабочего места).
- Отраслевые нормативы — под конкретную отрасль, если для неё разработаны.
- Собственный ФРД — фотография рабочего дня. Доля обслуживания и отдыха в реальном балансе смены и даёт нужные проценты. Это самый точный источник для конкретного рабочего места.
Пример
- К оперативному времени добавлены обслуживание (аоб) и отдых (аотл)
- Проценты взяты из нормативов или выведены из ФРД, а не назначены произвольно
- ОТЛ соответствует реальным условиям труда (тяжесть, поза, среда)
- Для партионных работ отдельно учтено Тпз и распределено на размер партии
- Источник надбавок зафиксирован для обоснования норматива
Внесите замеры и надбавки — HR-Лаборатория рассчитает штучное и штучно-калькуляционное время, соберёт карту хронометража в Excel и подготовит локальный нормативный акт. А доли обслуживания и отдыха можно получить из фотографии рабочего дня в том же инструменте.
Материал носит справочный характер. Числовые значения в примере условны. Значения надбавок уточняйте по действующим нормативам на дату применения.
